Дистанционный курс

Курс Специалист по подбору персонала (рекрутер) с присвоением квалификации Специалист по подбору персонала

Дата

В любое время

Цена

42300

Компания

НЦРДО
Рейтинг 5.0

Место проведения

Онлайн

Целью программы является подготовка квалифицированных специалистов по подбору персонала, обладающих глубокими знаниями и практическими навыками в области рекрутинга и управления персоналом. Программа направлена на развитие у слушателей компетенций, необходимых для эффективной работы в сфере подбора персонала.

Целевая аудитория

Программа будет полезна и интересна следующим категориям слушателей:

  • Выпускникам вузов с профильным образованием в управлении персоналом, психологии или смежных областях, планирующим карьеру в сфере рекрутинга;
  • Практикующим специалистам по подбору персонала, желающим повысить квалификацию и получить официальное подтверждение своих профессиональных компетенций;
  • HR-менеджерам и руководителям, отвечающим за подбор персонала, стремящимся углубить теоретические знания и практические навыки;
  • Предпринимателям и владельцам бизнеса, заинтересованным в оптимизации процесса найма и эффективном управлении персоналом своих компаний.

Основные задачи курса

  • Подготовить специалистов, способных подбирать персонал для различных организаций с использованием современных инструментов и технологий.
  • Развить умения разрабатывать стратегии поиска и отбора кандидатов и успешно внедрять их на практике.
  • Дать знания о законодательных и этических стандартах в сфере рекрутинга.
  • Обучить методикам объективной оценки и отбора соискателей.
  • Обеспечить понимание актуальных тенденций на рынке труда и в сфере рекрутинга.
  • Сформировать навыки ведения деловых переговоров и оформления кадровой документации.
  • Подготовить специалистов к работе в динамично развивающейся и конкурентной профессиональной среде.

Результаты обучения

  • Вы освоили ключевые принципы и инструменты рекрутинга, а также требования законодательства и профессиональной этики.
  • Вы уверенно применяете современные методы поиска и отбора кандидатов и умеете объективно оценивать их компетенции.
  • Программа подготовила вас к работе в различных организациях: кадровых агентствах, рекрутинговых компаниях и HR-отделах предприятий.
  • Вы получите диплом установленного образца о профессиональной переподготовке, подтверждающий вашу квалификацию и право на ведение профессиональной деятельности в сфере рекрутинга.
  • Регистрационные данные выданного документа будут внесены в Федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении».

НЦРДО — Национальный центральный институт развития дополнительного образования предлагает программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки по направлениям:

  • Педагогика
  • Психология
  • Управление и экономика
  • Физическая культура и спорт
  • Дефектология и логопедия
  • Журналистика

Обучение по всем программам вне зависимости от направления проводится в заочной форме с применением дистанционных образовательных технологий.

Преимущества:

  • Дистанционное обучение и гибкий график
  • Полный объем знаний и умений для дальнейшей работы
  • Государственная лицензия
  • Электронная библиотека, в которой более 5000 книг и учебных пособий и более 3000 вебинаров
  • Возможность оплаты обучения в рассрочку без процентов и без участия банков

 

ОТЗЫВЫ О КОМПАНИИ

Статьи по теме

Профессия Рекрутер – что делает, как им стать, зарплата

Найти хорошего специалиста под заданные критерии поиска задача сложная для любой компании. Да и самим соискателям не так уж просто ориентироваться на рынке труда. Своеобразными посредниками и для тех, и для других являются рекрутёры. В случае работы в соответствующих агентствах, они...

Как стать Рекрутером с нуля – что нужно знать

Любой бизнес нуждается прежде всего в исполнителях, то есть тех, кто обеспечивает его работу. Закрытие потребностей компании в персонале является сферой деятельности рекрутёров или же менеджеры по подбору персонала, специалистов в поиске и подборе сотрудников.