Кадровый аудитор - курс переподготовки

Цели обучения

Курсы профессиональной переподготовки направлены на то, чтобы помочь специалистам:

• приобрести квалификацию кадрового аудитора и получить официальный диплом;
• расширить профессиональные навыки для выполнения нескольких функций одновременно;
• восстановить знания и умения после длительного перерыва в сфере кадрового учета;
• освоить дополнительные компетенции в области делопроизводства;
• получить системные и актуальные знания, необходимые для эффективной работы.

Приобретаемые знания

В рамках дистанционного обучения слушатели изучают ключевые темы, включающие:

• требования и процедуры проверки кадровых документов;
• особенности ведения учета персонала;
• порядок проведения аудиторских проверок внутри организаций;
• основы систем управления человеческими ресурсами;
• подходы к оценке результативности работы сотрудников;
• нормативы и стандарты правового сопровождения кадровой деятельности и многое другое.

Возможности трудоустройства

По окончании программы профессиональной переподготовки выпускники смогут занять должность кадрового аудитора в таких учреждениях, как:

• независимые экспертные центры;
• судебные и контролирующие органы;
• крупные и средние предприятия с внутренними службами кадрового аудита.